エネルギーの配分って、正直に出るものですね！ 今日のブログは、そんな話を書いていきます。 ああ、なるほどな。 私は、 ・SNSで何かを宣言したい ・SNSで愚痴をこぼしたい ・なんかいろいろと言いたい っていうものがほとんどないんだな、という気づきがあ…

小さな会社のトップダウンは、決める前の段階が大切です。 会社として必要なことでも、伝え方やタイミング次第で、現場は「突然」に感じることがあります。 そう感じてしまうと、 ・やらされ感 ・めんどくさい ・やりたくない ・進まない ・実現が遠のく こ…

職場には、いろんな大変なことがありますね。 毎日お疲れさまです。 そして、ありがとうございます。 大変なことがゼロの会社はないですよね。 「大変」には、2種類あります。 ・大変でも、やる価値のあること ・ただ大変なだけのこと この違いは、その仕事…

前向きな状態の方が動きやすいから、前向きでありたい。 でも、なかなかそうもなれない時、ありませんか。 そんな時は、「前向き」を休もう。 たとえば、やりたくないなぁと思うことが降りかかってきたとき。 前向きに取り組まなきゃ、と思うより、「これは…

今日は「定年」と「年齢」の決まりについて、基本をさらっと見ておきましょう。 まず大前提。 ・定年を決めるなら、60歳以上でなければなりません。 ・そもそも、定年は必ず決めなければいけないものではありません。定年を設けない会社もあります。 次に、6…

やめるのは簡単。 でも、人を雇う経営では、なかなか「や～めた！」とはいかないこともありますよね。 日々積み重ね、工夫されていること。 本当に頭が下がります。 そんな思いから、やめることとやめないことについて考えてみました。 私は最近、やめている…

一から作ろうとしない。 これ、続けるための意外な秘訣だなって思いました。 何のことだと思いますか？ え～、なんだろう？ 仕事かな？日常かな？ どっちにもありそうですね。 そうなんですよ。どっちもあります。 私が思ったのは、x（エックス）の発信。 エ…

静かに感謝する時間が、判断を支える。 静かに感謝する時間をもとう。 30秒でも、1分でも。 そう思ったとき、心が騒いでいることに気づく。 あれもやらなきゃ、 これもやらなきゃ、 ああ、あれもやってない、これもやってない、 あれも、これも、それも、、…

解決できる問題は、解決する。 解決できないときに問われるのは、どう進むか。 「悲しみを抱えているからといって、人の喜びに貢献できないわけではない」 「悲しみを抱えていても、喜びに貢献できる」 前に読んだ、こういう感じの文章を改めて思い出しまし…

役割は、その役割として機能しているかが問われる。 ニデックの会計問題に関する新聞記事を読んで、そんなことを考えました。 専門家のコメントを紹介する記事です。 印象に残ったのは、「それぞれの役割は、きちんと機能していたのか」という視点です。 カ…

前向きでいるのに理由はいらない。 前向きでいたければ、そうすればいいし、そうでなければ、別にそうでなくてもいい。 私は基本的に、こんなふうに考えているようです。 私自身は、前向きでいることが好きだし、この方が落ち着きます。 どういう状態が落ち…

長所を再確認するって、うれしいですね。 そんな体験が増えています。 人にも自分にも、長所を見つけたり、育てたりしていきたいですね。 長所って、もともとそこにある光。 誰かに見つけてもらうと、急に輪郭がはっきりします。 「あ、ここでいいんだ」って…

「実利」「損得」「具体的な困り事」「具体的な解決法」をともかく前面に出してストレートに「こうしてほしい」を伝える。 そのほうが、ぐっと伝わりやすくなる場合もあります。 表現のしかたは、人それぞれ。 どんな理解の構造を自分の中に持っているかにも…

ひとつの資料を真ん中に置いてみたら、話がどんどん育っていく。 そんな時間がありました。 1月16日（金）の新年会Zoom。 私が作ったPDFをみんなで眺めて、その後は自由におしゃべり。 PDFの話題をスタートに、社長とスタッフのコミュニケーション、健康診断…

私はもともと、ブログが大好き ネット発信は、ブログからのスタートでした。 毎日書いて、毎日読者に届く。 うれしいことだな～✨ ふと思う朝です。 今日も書きますよ♪ 今朝、SNSにこんな投稿をして気づいたことがあります。 「好き」にウソはつけないってこ…

今日は、夜に新年会を開きます。 来てくださる方たちに、感謝をお伝えしたいです。 ご興味ある方、どうぞ遊びに来てくださいね。 「新年会を兼ねて、ガマちゃんの『PDFから仕事が育つ話』を肴に一杯（お茶を）飲むZoom」 日時：1/16（金）20:30開始 時間：30…

職場では、仕事をすることが、まず大切です。 そのために、仕事を進めやすい環境、インフラを整える。 そう考えると、「日々の対話」もインフラのひとつなんですよね。 たとえば、こんな場面はありませんか。 ・話し合っているのに、決まらない ・何度も同じ…

最近、こんな一文をXのプロフィールに入れました。 「問題を見える化して優先順位をつけ、次の一手を一緒に決めます」 このように言語化したら、さらに気づきがありました。 私はこれを、ずっとやってきたということです。 自分の生存のために必要で、やり続…

集中力、発揮できていますか？ 集中力って、出やすい状態をつくると、自然に出てくる気がします。 今日は、集中力との付き合い方を3つに分けて書いてみます。 （1）状態を見る 今は、集中できる状態でしょうか。 それとも、ちょっと難しい状態でしょうか。 …

「ありがとう」「あたたかい」「ゆったり」 この3つがあれば、満点な日。 こんな日もある。 あっていい。 あったほうがいい。 私は、自分のことを「感謝の気持ちの多い人間」だと思っている。 ( ≧∀≦)ノ 私を知っている人は、きっと賛成してくれると思うの。 …

ってメルマガを書いたので、ブログで特別公開します！ 今すぐ介護休業がバリバリ使えて、仕事との両立もバッチリ。 理想ではありますが、実はそんなに多くないと思っています。 あなたの会社はいかがでしょうか。 実際、会社にとっても、フォローする人にと…

職場で話が噛み合わないとき。 お互いの目的と前提が違っていることがあります。 まずは、そこを一致させることから始まります。 私の会社勤めの時の話です。 正確に資料を出すことが求められていましたが、途中で会社の方針が変わりました。 「もっと早く。…

「飽きた」が大敵、「途中」「経過」「今、進んでる」がモチベーション。 こんな感覚、ありませんか？ あったら、私ガマちゃんのお仲間？ですね。笑 私はずっと、自分のこういう性質に気づいていませんでした。 いろんな経験ややり取りののち、やっとわかり…

最近、Xのプロフィールにこんな一文を足しました。 「問題を見える化して優先順位をつけ、前に進めています」 いま見返しても、これは本当に自分に対して、そして人に対してもやっていることだなぁと。 自分にいつもやっているから、人にもできるんですね。 …

結果を求めて、そちらに頭を向けていったら、なんだか地に足がついていない感じになっちゃった。 そんなこと、ありませんか？ それはきっと、思考が未来に飛びすぎているんです。 未来って、もともと操作はできません。 操作できるのは、今、この一瞬だけ。 …

ほんとに、いろんなことがある中で、人間って生きている。 すごいですね！ と思う朝です。 今朝、こんな投稿をしました。 読んで、あなたはどんなことを思い浮かべるでしょうか。 私も、いくつものことを思い出します。 そのほとんどは、外から見てわかるこ…

12月の忘年会が大好評でした！ よっしゃぁぁーーっ！！新年会もやりますよ。 忘年会では、私が作っている事業計画書を見ていただきました。 みんなで楽しいおしゃべりの時間も持ちました。 さて～ 新年会は、どうする？！ ガマ「あれを見てもらいましょう！…

同じ言葉を使っているのに、話が噛み合わない。 そんな出来事がありました。 「切れ者」という言葉を使った時、私は仕事ができる人というイメージで使ったんです。 （仕事ができるというのもなかなか曖昧なイメージではありますが。(≧▽≦) ） それを、知能指…

会社の忘年会や新年会は、人の好みが分かれるところです。 出たい人、出たくない人。 もちろん、その間にはグラデーションのようにいろんな考え方の人がいますが、ざっくり分けると、ということです。 会社の方針としては、出てほしいと思うことが多い。 そ…

まず最初にお伝えしたいです。 あなたはとても頑張ってきたということ。 本当にありがとうございます。 あなたの存在そのもので、 してくださるいろんなことで、 日常的に出してくれる言葉の数々で。 多くの人が安心したり、 気持ちが上がってきたり、 次に…