柔らかく考えてみる。
こう発想すると、いい感じがします。
意外と、気づかないうちに凝り固まっているのかも。
「こうしなければ」
この言葉が浮かんだときは、要注意だなって。
こうしなければって思ったときは、そうしたほうがいい場合も多いけれど。
でも、今じゃなくてもいいかもしれない。
必要以上を背負っているかもしれない。
このように考えるきっかけになります。
SNS。
「今」を投稿しなければ。
この理想に縛られると、やりにくい。
ブログを順番にシェアするのを基本にしよう。
それでいい。それがいい。
こう柔らかく考えると、楽しく続けやすくなります。
スタッフとのコミュニケーション。
「こう動かさなければ」よりも、一緒に進める、頼る、お願いする。
そんな柔らかい考え方が、仕事をスムーズにします。
あなたにこれをやってもらいたい理由も、ちゃんと伝える。
「私がとても助かるから」
こんな理由でいいのかなぁ、と思っても。
案外、相手に素直に響いて、動きやすくなることがあります。
クレーム対応。
しっかり対応できたとしても、すぐに気持ちを切り替えられないことがあります。
「すぐ切り替えなければ」と思うと、逆に長引くことも。
だから、もやもやする時間をとっていい。
こんな柔らかい考え方で。
そのほうが、整えやすく、次に向かいやすくなります。
「こうしなければ」が浮かんだ時は、柔らかく考えてみましょう。
それが、仕事を進める強さにもなりますね。
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