続けることって大変なんでしょうか。
どんなことをどんなふうにやるかによりますよね。
私の場合、継続できていることは、こんな意識をもっていました。
毎日、新たに着手する。それが繰り返されて、継続になっている。
こちらの記事を読んで、自分の意識に改めて気づきました。
↓ ↓ ↓
数千人の社長を見てきて分かった「成功し続ける社長がもつ7つの特徴」 | プレジデントレポート
「72時間ルール」が紹介されていました。
これ、すごくいい!
何かをやろうと思ったら、72時間以内に具体的にアクションを起こすというもの。
富士山に登ろうと思ったら、72時間以内に登山靴を買うとか。
私もやろうっと思ったんですが、そこでふと気づいたんです。
あれ、私、そもそも飛びついて始めるのは得意だな、と。
あれあれあれ???(笑)
ここで、「毎日新たに着手型」のいいところを紹介しましょう。
(1)昨日は昨日、今日は今日。過去を引きずらない。
(2)人間関係も、今日また着手。川の流れのように~
(3)続けようと思わなくても「今日も着手」で自然に続く。
あら、いいところだらけ。(≧▽≦)
唯一の注意事項は
「あれもこれも!」となりやすいところです。
自分で自分の癖を受け止めて、上手に付き合っていく必要がありますね。
はい、そうします。(≧▽≦)
続けるのには、いろんなやり方があります。
毎日新たに取りかかれば、ちゃんと続いていく。
それでも続けられるんだ〜!って、読者さんの気持ちが楽になり、続けやすくなったらうれしいです。
経営者のみなさんも、スタッフへの声かけを「今日からまた着手」と思ってみてください。
今日の新たな一歩、雰囲気が軽くなって動き出しますよ。
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