会社を辞めて、個人事業を始めるんだ。
健康保険は、今までいた会社の任意継続にしようと思ってるんだ。で、
「年金はどうしたらいいの?」
と疑問に思う方もいらっしゃるでしょう。
この場合、年金は「国民年金」に加入します(60歳未満の人)
健康保険とは別になるので気をつけてくださいね。
フェイスブックの投稿に、お礼のコメントをいただきました。
その方は、ちょうど今、年金はどうなるんだろうと思っていたそうです。
私の投稿が解説になったとのこと。
よかった!私もうれしいです。
フェイスブックでは、次の文章を投稿しました。
↓ ↓ ↓
会社を辞めて「自営業」「個人事業主」になる場合。
国民健康保険と国民年金に入ります。
が、国民健康保険ではなく、
退職前の会社の健康保険に入り続ける方法もアリ。
「任意継続」といいます。
最長2年間。
保険料は、在職時の2倍(上限あり)
大きなメリットは、
社会保険の扶養だった家族(配偶者や子など)を、引き続き扶養にできる!
任意継続したい時は、
会社の健康保険または健康保険組合に
問い合わせてみて。
早めの手続きが必要!
なお、この場合でも、「国民年金」には加入することになります。
社会保険の扶養だった配偶者も、国民年金に加入することになりますよ。
↑ ↑ ↑
ここまで。
知っていれば安心ですね。
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